Презентация

Посмотреть

АИС «Кадровый аудит»

предназначена для оптимизации процесса сбора данных
о профессиональной деятельности сотрудников

Описание системы

АО «Эволента» предлагает комплексное решение по проведению независимой оценки эффективности существующей системы управления персоналом, оценки соответствия кадрового потенциала целям и задачам организации с последующим внедрением автоматизированной информационной системы – АИС «Кадровый аудит».

Основное применение

  • Анкетирование сотрудников в полуавтоматическом режиме
  • Мониторинг затрат времени сотрудников
  • Выявление проблемных зон не рационального использования времени
  • Рекомендации по повышению эффективности расходования времени

Автоматическая генерация отчетов

Предоставление в комплексе с консалтинговыми услугами. Дополнительно: тайм-тренинг и модуль автоматического учета компьютерного времени.

Генерация автоматический отчетов

Подробные аналитические отчеты генерируются автоматически, есть экспорт в офисные приложения.

Предоставление консалтинговых услуг

Консалтинговые услуги по настройке системы и генерации рекомендаций предоставляются вместе с поставкой АИС.

Разделение прав доступа к системе

Учитываются функциональные роли пользователей системы кадрового аудита: Администратор, Руководитель, Методолог, Сотрудник.

Объективное анкетирование

Сотрудник в ходе проведения аудита анкетируются о бизнес процессах и затратах времени, что позволяет повысить ценность исследования.